✅ 답변 구조
강점 답변은 세 가지 흐름으로 구성합니다. 먼저 강점을 한 문장으로 명확히 정의하고, 그 강점을 보여주는 구체적인 경험이나 사례를 제시한 뒤, 마지막으로 그 강점이 지원 직무에서 어떻게 발휘될 수 있는지 연결합니다. 중국 취업을 준비하는 유학생이라면 중국어 능력, 현지 문화 이해, 한중 커뮤니케이션 경험 같은 차별화 요소를 강점으로 활용하는 것이 효과적입니다.
약점 답변은 네 가지 흐름으로 구성합니다. 실제 약점을 솔직하게 인정하고, 그 약점이 어떤 상황에서 드러났는지 구체적으로 설명한 뒤, 현재 어떻게 보완하고 있는지 진행 중인 노력을 제시하고, 마지막으로 이 약점이 직무 수행에 치명적이지 않다는 점을 자연스럽게 마무리합니다. 약점은 숨기는 것이 아니라 관리하고 있다는 인상을 주어야 합니다.
❌ 하면 안 되는 것
강점에서는 지나치게 포괄적인 표현을 피해야 합니다. "성실함", "책임감", "열정"은 누구나 말하는 답변이라 차별화가 되지 않습니다. 반드시 사례와 함께 제시해야 신뢰를 얻습니다.
약점에서 가장 흔한 실수는 강점을 약점처럼 포장하는 것입니다. "저는 너무 완벽주의라 힘들 때가 있습니다", "일을 너무 열심히 해서 문제입니다" 같은 답변은 면접관이 이미 수천 번 들은 패턴이고, 오히려 자기 인식이 부족하다는 인상을 줍니다. 또한 직무에 치명적인 약점, 예를 들어 영업직 지원자가 "낯선 사람과 대화하는 것이 너무 힘들다"고 말하는 것은 스스로 불합격 사유를 만드는 것입니다. 약점을 전혀 없다고 말하는 것도 금물입니다.